On-Job Traning
New Employee Orientation Programs are on-going to assist new employees in understanding the businesses, their jobs and work environment. On a three to six month basis, the colleagues assigned by the company will closely work with the new employees to ensure they have all the information and resources and are well prepared for their daily operations.
Application Item
Employees are offered the regular and irregular training programs which cover professional skills and managerial skills training programs. Depending on the capability and interests, employees who are ready for the challenge will be assigned to take the new job opportunities overseas.
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Taipei
台北
財務經理
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台北
業務
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台北
會計
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台北
出納
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台北
客服
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台北
空運處客服
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台北
歐洲線客服
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台北
嵐台操作處客服
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台北
操作人員
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台北
空運處操作
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台北
操作人員(需自備汽車)
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台北
中東線文件
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台北
歐洲線文件
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台北
船代處文件
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台北
操作（華雅全球）
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台北
操作（華浩船務）
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台北
文件（華浩船務）
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台北
卡桑小吃坊-出納兼外場人員
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Taichung
台中
業務
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Kaoshong
高雄
業務
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高雄
操作人員
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